Führungskompetenz - Erreichen Sie Ihr nächstes Level!
Als Führungskraft überzeugend wirken
Entwickeln Sie Ihre Führungspräsenz. Lernen Sie konkret und umsetzbar, wie Sie Leichtigkeit, Freude und Präsenz in Ihrem Handeln entwickeln können. Lernen Sie, wie Sie ernst genommen werden und auch in herausfordernden Situationen souverän auftreten.
Als inspirierende Führungskraft wirken Sie souverän, selbstbewusst und authentisch – ohne sich verstellen zu müssen.
Führungspräsenz ist die Fähigkeit, auf verschiedene Situationen flexibel und gelassen zu reagieren und dabei Souverän und im Kontakt mit den anderen Menschen im Raum aufzutreten.
Das Training ist für alle neuen und erfahrenen Führungskräfte geeignet, die erfahren wollen, wer sie in ihrer Rolle als Führungskraft sind, wie sie von anderen wahrgenommen werden und wie sie ihr Auftreten und ihr Wirken vor Mitarbeiter*innen in der alltäglichen Arbeitswelt noch weiter verbessern können.
Führen mit Wirkung - werden Sie zu einer inspirierenden Führungspersönlichkeit!
Inhalt
- Ihre Bühnen und Ihre Rolle als Führungskraf
- Authentizität in der Kommunikation
- Regeln, Tipps und Tools für effektive und unmissverständliche Kommunikation
- Werte und Persönlichkeit für eine gemeinsame Identifikation
- Energiemanagement – Mit der richtigen Energie überzeuge
- Souverän und flexibel mit unerwarteten Situationen umgehen können
- Visionen für gemeinsamen Ziele
Ihr Nutzen…
- Sie werden sich ihrer täglichen Bühnen bewusst und können diese mit Leichtigkeit bespielen.
- Sie arbeiten an einem authentischen und professionellen Auftreten als Führungskraft.
- Erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter*innen emotional abholen, überzeugen und für sich und Ihre Ziele gewinnen.
- Sie lernen auch in unerwarteten Situationen souverän, gelassen und flexibel zu reagieren – ohne sich verstellen zu müssen oder in Verteidigung oder Angriff zu verfallen.
- Sie können die Tools für eine effektive Kommunikation, wie zum Beispiel Storytelling nutzen.
- Sie können Ihr eigenes Energielevel, kontrollieren, denn es spielt eine entscheidende Rolle dabei, wie Ihre Botschaften bei Ihren Zuhörern ankommen.
- Sie verbessern sich durch konstruktives Feedback und sind in der Lage, den erprobten Input sofort in Ihre Praxis umzusetzen:
Zielgruppe:
Angehende und erfahrene Führungskräfte sowie Mitarbeitende mit Präsentationsaufgaben
Sie profitieren von…
15 Jahren Erfahrungswissen als Heimleiter, Abteilungsleiter und Geschäftsführer
Langjährigen Weiterbildungen und Erfahrungen als transaktionsanalytischer Berater, transaktionsanalytischer Coach (DGTA) und zertifizierter Trainer (DVWO).
Arbeitsweise:
Fachlicher Input, Praxisübungen, sowie Gruppenarbeiten in Trainingszirkeln mit kollegialem Austausch
Coaching
Mein Coaching umfasst die professionelle Beratung, Begleitung und Unterstützung von Personen in Führungsfunktion in wirtschaftlichen Unternehmen und Organisationen. Dabei beziehe ich mich auf Ihren beruflichen Kontext und richte den Blick auf Ihre Person als Ganzes.
Als Führungskraft führen Sie sich selbst und ihr Team durch Phasen der Verunsicherung und Angst, Überlastung und Demotivation. Sie haben gelernt, sich selbst zu führen und Vorbild für Ihre Mitarbeiter*innen zu sein. Sie kennen Ihre Rolle und die Erwartungen, die an Sie gestellt werden. Sie kennen Ihre Stärken und sind sich Ihrer Schwächen bewusst. Sie wissen, dass Sie an Herausforderungen und Krisen wachsen und gestärkt aus Ihnen hervorgehen können. Sie haben sich mit Ihren Verhaltensmustern und Zielen auseinandergesetzt. Auch in Krisensituationen bleiben Sie gelassen und reagieren besonnen.
Konflikte lösen - Entwicklung ermöglichen
Ziel ist, Ihre emotionale Intelligenz und Resilienz-Fähigkeit zu erhöhen. Sie werden lernen, sich der eigenen Bedürfnisse und Verhaltensmuster bewusst zu werden und Strategien entwickeln, um Ihr individuelles Potential weiter zu entfalten und selbstbestimmter und selbstwirksamer zu arbeiten.
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